Les résultats Sécurité et Qualité du 3ème trimestre sont multipliés par 2 du fait du report du critère NPS* qui a été gelé suite au déploiement de SYMPHONY.
Il y a eu 10 accidents avec arrêt de travail au 3ème trimestre mais seuls 6 ont été pris en compte pour le critère sécurité parce que les arbres des causes n’ont pas été réalisés dans le temps imparti, comme le prévoit l’accord.
•Déclenchement du Bonus de 20€ dû aux très bons résultats, soit: 100€+20€ = 120€. Le Bonus est multiplié par 2 pour le 3ème et 4ème trimestre du fait du gel du critère NPS de l’année 2022
•NPS*: Satisfaction clients
IPO:
Le montant de l’intéressement technique pour les 3 premiers trimestres s’élève à 745 € (il faudra rajouter à celui-ci le 4ème trimestre). Ce montant est acquis au titre de l’année 2022 et sera versé au mois de mars 2023.
Encore un acquis négocié et signé par la CFDT.
INFO NAO
Ce mardi 25 octobre a eu lieu une réunion dédiée à l’écriture de l’accord NAO (voir tract NAO). Des divergences entre la CFDT et la Direction sur l’application et la rédaction de l’accord sont apparues (Prime PPV pour les alternants et les salariés qui viennent d’arriver, sécurisation du transfert 67,50€ net/mois) sur le salaire de base au cas la carte serait abandonnée dans les prochaines années).
Une nouvelle réunion est programmée vendredi après-midi.
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